Делиться с другими своими впечателениями об отдыхе;
Общаться и заводить друзей среди туристов;
Обрести популярность в нашем сообществе.
Отвечать на отзывы клиентов и быть более заметным среди целевой аудитории;
Повысить позиции вашей турфимы в поисковых системах;
Внести фирму в базу сайта и получать звонки;
Увеличить количество прямых бронирований вашего отеля;
Иметь надежную обратную связь со своими клиентами;
Отвечать на отзывы от имени администрации отеля.
Отзыв об отеле Ajman Hotel 5* от пользователя aahome
Были в этом отеле на новогодние праздники 2008 г. По приезду необходимо внести депозит. С нас взяли 150 дол. Сняли с карты, сказали, что окончательный расчет при выезде. Мы жили в номере у бассейна (самые дешевые номера) Номер неплохой. Единственный его минус - размеры, нам с ребенком было тесновато.
Еда о отеле очень дорогая (никаких кафе рядом с отелем нет ВООБЩЕ). Перекусить картошкой и гамбургерами у бассейна около 100 долл. Поужинать на двоих 200. В отеле к каждому счету прибавляют 20% за обслуживание и налог. Номера действительно убирают 2 раза в день, но пока мы не дали чаевые убирали очень плохо. На завтрак шведский стол, для 5 звезд очень скудно и однообразно. Фруктов мало, плюс свежевыжатые соки. Территория неплохая, пляж чистый, шезлонги бесплатно.
Дальше и плохом. Обслуживание отвратительное, начну с того, что обсчитывают везде, проверяйте чеки. На второй день с карты сняли еще 500 дол. На мой вопрос, почему без уведомления, сказали что забыли. ВСЕМ, с кем я разговаривал, в счет включали минибар на разные суммы, от 20 до 100 дол. Приходилось ругаться и писать заявление. При выезде у всех возникали конфликты. НИКОГДА не давайте кредитку, у нас пропали данные о депозите в компьютере отеля и остаток не вернули, а это около 400 дол.
Единственный на мой взгляд плюс, это близость моря и винного магазина (в отеле пиво 7 дол, вино 40 дол). Я бы не советовал ехать в этот отель, все настроение было испорчено постоянными проблемами с персоналом. Самое лучшее в нашем отдыхе - солнце. ВЫБИРАЙТЕ ДРУГИЕ ОТЕЛИ.